id:
YWRlNzE0NDgtMmQzYS00MzMzLWE1MDMtODRjZmQyMDVmZTdiIDgx

reference: ade71448-2d3a-4333-a503-84cfd205fe7b

documentId: 9863814

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1550816107174

Työnimike: Avopalvelujen apulaisvastaava

Työnkuvaus:
Avopalvelujen apulaisvastaava, Sospro Kanta-Häme Oy, Hämeenlinna
 
Sospro Kanta-Häme Oy on osa kotimaista ja yrittäjävetoista Kanta-Hämeessä, Pirkanmaalla, Varsinais-Suomessa ja Satakunnassa toimivaa Sospro-konsernia. Yrityksen arvoina ovat yksilöllisyys, osallisuus ja luottamus. Arvot ovat kaiken toimintamme perusta ja palveluiden laadukkuus on meille ykkösasia.
 
Pääpalvelujamme ovat ennaltaehkäisevät kotiin tuotettavat lastensuojelu-, sosiaalihuolto- ja kotouttamislain mukaiset palvelut, kuten perhetyö, asumispalvelut ja jälkihuollon palvelut, ammatillinen tukihenkilötyö ja lapsiperheiden kotipalvelu sekä laitoshoidon ydinpalvelut. Osaaminen muodostuu työntekijöiden ja taustatyöryhmän monialaisesta ammatillisesta perus-, erikoistumis- ja täydennyskoulutuksista sekä vahvasta työkokemuksesta.
 
Haemme kasvavaan joukkoomme avopalvelujen apulaisvastaavaa Kanta-Hämeen alueelle. Edellytämme tulevalta työntekijältä vähintään kahden vuoden kokemusta lastensuojelutyöstä sekä sosiaali- tai terveysalan AMK-tutkintoa tai vastaavaa opistotasoista tutkintoa. Kokemus esimiestyöstä katsotaan eduksi. Apulaisvastaavana toimit pääsääntöisesti asiakastyön parissa, mutta sinulle kuuluu myös avopalvelujen vastaavan työparina työskenteleminen esimiestehtävissä.
 
Työ mahdollistaa sinulle itsenäisen työaikojen hallinnan osana tiimiä. Organisointikyky sekä vuorovaikutustaidot korostuvat työssä. Arjen ja työn yhteensovittamisen mahdollisuus ja vastavuoroinen joustavuus työssä on meille tärkeä asia. Työsuhde on kokoaikainen ja yhdessä tiiminä muodostamme työpäivistä yhtenäisiä, järkeviä kokonaisuuksia. Tuemme työntekijöiden hyvinvointia erilaisten työsuhde-etujen avulla. Tarjoamme työntekijöillemme urapolkuja ja mahdollisuuksia kouluttautua ja kehittää omaa osaamistaan osana Sospro-konsernia. Toivomme, että työn kehittäminen yhdessä on sinulle tärkeää.
 
Työ sisältää ilta- ja viikonlopputyötä sekä saattaa sisältää myös yötyötä. Tehtävä edellyttää hyviä kirjallisia suomen kielen taitoja sekä it-osaamista. Asiakastietoja käsitellään vain sähköisesti. Työ vaatii ajokorttia ja tarvittaessa oman auton käyttömahdollisuutta.
 
Tehtävään valittavien on esitettävä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämistä koskevan lain (505/2002) edellyttämä rikosrekisteriote.
 
Hakemukset + CV osoitteella eveliina.selanpaa (at) mansikkapuisto.fi 15.3.2019 mennessä.
 
Työ alkaa heti tai sopimuksen mukaan.
 
Työsopimuksessa ja palkkauksessa noudatetaan Yksityisen Sosiaalipalvelualan TES:ä. Työsuhteessa noudatetaan 6 kk koeaikaa.
 
Lisätiedot toiminnanjohtaja
Eveliina Selänpää 040 522 6989 arkisin klo 8-16
www.sospro.fi

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2635

abstractJV_contact_0:
eveliina.selanpaa (at) mansikkapuisto.fi

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Mansikkapuisto Oy

source: TIVA