id:
OTU1NzM4OGItZDUyZC00NDM3LWFiOGQtZDk2MTE4MDljZmI2IDgx

reference: 9557388b-d52d-4437-ab8d-d9611809cfb6

documentId: 9678918

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1534828203000

Työnimike: henkilökohtainen avustaja

Työnkuvaus:
Spesio on osa valtakunnallista, kotimaista sosiaali- ja hyvinvointipalveluiden tuottajaa Honkalampea. Spesio Honkalammen tytäryhtiönä tuottaa valtakunnallisesti avustus- ja hoivapalveluita. Juuremme ovat henkilökohtaisessa avussa, jota olemme tarjonneet vuodesta 2001 saakka tuetulla työnantajamallilla. Henkilökohtaisen avun lisäksi tarjoamme omaishoidon sijaispalvelua, veteraanien ja lapsiperheiden kotipalvelua sekä muita kotiin vietäviä palveluita.

Haemme henkilökohtaista avustajaa Siilinjärvelle.

SPESIO hakee 19-v nuorelle reipasta henkilökohtaista avustajaa. Hän on hyväntuulinen ja liikkuvainen nuori mies, mutta kehitysvamman vuoksi hän tarvitsee ohjausta ja tukea kodin ulkopuolisessa harrastustoiminnassa. Hän on ratsastanut 4-v asti ja haluaa jatkaa ratsastusharrastusta edelleen kerran viikossa. Lisäksi hän tykkää käydä mm. kirjastossa ja elokuvissa. Hän käy työtoiminnassa arkisin ti-pe, maanantait ovat kotipäiviä.
 
Työtä on enintään 30t/kk vapaa-aikaan ja virkistykseen. Tarkemmat työajat sovitaan aina työnantajan kanssa. Palkka on 10,77€/t (+mahdolliset lisät).

Kiinnostuitko paikasta? Hae työtä osoitteessa https://www.spesio.fi/toihin-meille/avustajahaku/ ja lisää viitteeksi työnantajan viite (Ratsastus). Lisätietoa työstä alueen palveluesimieheltä numerosta 050 581 8399. Työ ei vaadi aiempaa kokemusta tai alan koulutusta, asenne ja persoona ratkaisevat. Työhön perehdytetään ennen sen alkua.

Tämän ilmoitus koskee tuetun työnantajamallin mukaista palvelua. Työnantajana toimii avustajaa tarvitseva henkilö itse tai hänen edunvalvojansa. Spesion rooli on kulkea oppaana ja tarjota tukea ja ohjausta koko työsuhteen ajan molemmille osapuolille sekä huolehtia työnantajamallin mukanaan tuomista velvoitteista, kuten palkanmaksusta ja lakisääteisestä työterveyshuollosta. Tuetussa työnantajamallissa työsuhteen palkka ja avustajatuntimäärät ovat kunnan määrittelemät. Työnantaja, eli avustettava henkilö, määrittelee itse henkilökohtaisen avun ideologian mukaisesti muun muassa työajat ja työtehtävät ja tekee päätöksen siitä, kuka henkilö työsuhteeseen valitaan.

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C5322

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: HLS-Avustajapalvelut Oy

source: TIVA