id:
YjA4ZjBlODAtMmUyYS00YzgxLWE0ZGEtZDVjZTgwYjIzNjkwIDgx

reference: b08f0e80-2e2a-4c81-a4da-d5ce80b23690

documentId: 9894022

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1552989307684

Työnimike: Kehityspäällikkö

Työnkuvaus:
TYÖPAIKAN ESITTELY
Oikeusrekisterikeskus on oikeusministeriön hallinnonalan asiantuntijavirasto, joka vastaa rekisterinpidosta ja tiedonhallinnasta, varallisuusrangaistusten täytäntöönpanosta sekä oikeushallinnon tietojärjestelmien kehittämisestä ja ylläpidosta. Virasto toimii myös kirjanpitoyksikkönä ja IT-hankintayksikkönä. Oikeusrekisterikeskuksessa työskentelee noin 160 henkilöä, joista noin 90 toimii IT-palveluiden toimialalla erilaisissa tietojärjestelmäkehityksen ja -ylläpidon tehtävissä.

Oikeusrekisterikeskuksen Tietojärjestelmäpalveluissa
- kehitämme ja ylläpidämme oikeushallinnon tietojärjestelmiä,
- johdamme hankkeita ja projekteja,
- painotamme käyttäjäystävällisyyttä, laatua ja kustannustehokkuutta sekä
- teemme yhteistyötä hallinnonalan virastojen, ministeriön sekä useiden muiden toimijoiden kanssa.


TEHTÄVÄN KUVAUS
Oletko kokenut IT-toimintamallien ja -prosessien kehittäjä? Haluatko kantaa vastuuta tehtävässä, jossa olet avainroolissa IT-palvelutuotannon toimintatapojen kehittämisessä? Oikeushallinnon laajojen tietojärjestelmäuudistusten myötä tekniset ratkaisut ja palvelut ovat voimakkaassa muutoksessa. Muutoksen myötä uudistamme myös toimintatapojamme ketterimmiksi vastaamaan julkishallinnon muuttuvia vaatimuksia ja palveluiden digitalisointia.

Kehityspäällikkönä johdat IT-prosessien kehittämistä. Hyödynnät vahvaa menetelmäosaamistasi IT-laadunhallinnassa. Tunnet laajasti ketterän kehittämisen yksityiskohdat ja osaat soveltaa parhaita käytäntöjä luovasti eri tilanteissa. Jatkuvan kehittämisen periaatetta noudattaen arvioit käytössä olevia toimintamalleja ja tuotat kehityssuunnitelmia. Johdat vastuualueesi kehitysprojekteja ja viet ne maaliin yhteistyössä IT-palvelutuotannon henkilöstön ja eri sidosryhmien kanssa. Johdat esimerkilläsi muiden tekemistä ja tartut haasteisiin viipymättä. Olet taitava dokumentoija. Ohjaat ja tuet käynnissä olevia hankkeita ja projekteja IT-toimintamalleihin liittyvissä kysymyksissä.

Tehtävänäsi on huolehtia siitä, että IT-prosessikuvaukset ja -ohjeet ovat ajan tasalla. Huolehdit, että sovittuja toimintatapoja noudatetaan. Mahdollistat ja tuet osaltasi vastuualueesi strategian määrittämistä ja seuraat IT:n kehitystä sekä trendejä. Tunnistat kriittisiä osaamisvaatimuksia ja johdat toimialan henkilöstön osaamisen kehittämistä pitkäjänteisesti ja suunnitelmallisesti.

Kehityspäällikkönä keskeisiä tehtäviäsi ovat:
- vastaat tietojärjestelmien kehittämisessä ja ylläpidossa käytettyjen toimintamallien jatkuvasta ja suunnitelmallisesta parantamisesta sekä kuvaamisesta
- huolehdit, että toimialan osaaminen vastaa toiminnan tarpeita nyt ja tulevaisuudessa
- vastaat toimialan tuottamien palvelujen kehittämisestä kokonaisuutena
- vastaat toimialan toiminnan mittaroinnista ja raportoinnin kehittämisestä
- vastuualueesi osalta vastaat toimialan kehitystiekarttojen laatimisesta ja koordinoit yhteistyötä asiantuntijoiden, oikeusministeriön tietohallinnon, Valtorin ja muiden IT-toimittajien kanssa
- osallistut visioiden ja pitkän tähtäimen suunnitelmien tekemiseen yhteistyössä sidosryhmien kanssa sekä tuet palveluorganisaatiota tavoitteisiin pääsemisessä
- tuet ja validoit IT-hankkeita toimintatapojen ja -menetelmien näkökulmasta


VAATIMUKSET
Haemme kehityslähtöistä ja IT-toimintamalleja syvällisesti ymmärtävää kehityspäällikköä. Palvelutuotannon yksityiskohtien ymmärtäminen ja tulevaisuuden tarpeiden ennakointi ovat tehtävässä keskeisiä ja edellyttävät erinomaisia vuorovaikutustaitoja.

Tehtävän menestykselliseksi hoitamiseksi odotamme sinulta tehtävään soveltuvaa vähintään korkeakoulutasoista tutkintoa.

Lisäksi odotamme todennettavissa olevaa
- vankkaa käytännön työn kautta hankittua osaamista IT-alan tehtävistä esimerkiksi tietojärjestelmäkehityksen osa-alueelta
- osaamista ja kokemusta ketteristä toimintamalleista (mm. Agile, SAFe, Lean)
- osaamista ja kokemusta projektityöstä sekä valmiuksia johtaa myös projekteja
- vahvaa kokemusta toimittajayhteistyöstä erityisesti monitoimittajamallissa ja tietojärjestelmien hankinnoista
- vankkaa kokemusta eri sidosryhmien ja toimijoiden kanssa
- erinomaista kykyä tuottaa kirjallisia dokumentteja, kuvauksia ja ohjeistuksia
- hyvää ymmärrystä teknisen suunnittelun tehtävistä tietojärjestelmäkehittämisen ja ylläpidon eri vaiheissa

Odotamme sinulta seuraavia kyvykkyyksiä
- näkemystä IT:n luomista mahdollisuuksista organisaation toiminnan kehittämisessä
- itsenäistä, aktiivista, ennakoivaa ja organisoivaa työskentelyotetta
- erinomaisia yhteistyötaitoja
- kykyä itsenäiseen ongelmanratkaisuun
- kykyä hahmottaa kokonaisuuksia ja riippuvuuksia, ennakoida ja tunnistaa ongelmatilanteita ja johtaa ongelmanratkaisua
- hyviä kommunikointi- ja vuorovaikutustaitoja, jämäkkää työskentelyotetta ja kykyä johtaa muutosta
- paineensietokykyä

Eduksi luemme kokemuksen esimiestyöstä ja IT-osaamista osoittavat sertifioinnit (esim. SAFe, Prince2).

Ei säädettyjä kelpoisuusehtoja.
Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää käytännössä erinomaista suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa sekä tyydyttävää ruotsin kielen suullista ja kirjallista taitoa. Englannin kielen sujuva osaaminen on myös tehtävästä suoriutumisen kannalta eduksi.

Tehtäväkohtainen peruspalkka on vaativuustasolla 19M (4 183,49 e), lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoritukseen perustuva palkanosa. Aloituspalkka sijoittuu välille 5 000- 5 200 e/kk.


Virka pyritään täyttämään 1.5.2019 alkaen tai sopimuksen mukaan.
Viran täytössä voidaan soveltaa enintään kuuden (6 kk) kuukauden koeaikaa.

7 t 21 min/pv, liukuva työaika
Vakinainen.
Virka on viraston yhteinen. Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella henkilöturvallisuusselvitys (Turvallisuusselvityslaki 726/2014).
Turvallisuusselvitysmenettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.
Virkapaikka on Hämeenlinnassa, mutta osa työskentelystä tapahtuu pääkaupunkiseudulla.

ID: 25-193-2019

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2511

abstractJV_contact_0:
Internet: https://haku.valtiolle.fi/Public/Apply.aspx?guidAssignment=510add30-2f32-47c9-b637-3bd5d7793aba
Voit hakea työpaikkaa myös toimittamalla hakemuksen oheiseen osoitteeseen. Hakemuksessa ja kirjekuoressa tulee mainita haettavan tehtävän ID. Hakemuksia ei palauteta.
Postitse: Oikeusrekisterikeskus PL 157 13101 Hämeenlinna

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Oikeusrekisterikeskus

source: TIVA