id:
MDU0MDRmMGYtMzYyZi00ZjFiLTkwY2UtNzQxMzY2MWY3MDU0IDgx

reference: 05404f0f-362f-4f1b-90ce-7413661f7054

documentId: 9996833

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1560412209920

Työnimike: Kulttuurisuunnittelija

Työnkuvaus:
Kulttuurin ja vapaa-ajan toimiala, Yleiset kulttuuripalvelut, kumppanuudet ja avustukset.


Helsinki on vetovoimainen ja elinvoimainen kaupunki. Kaupunki tarjoaa tapahtumia, elämyksiä, tiloja, virikkeellisiä alueita ja taidekokoelmia sekä tukea kansalaistoiminnalle, oppimiselle ja kasvatustyölle.
 
Kulttuuri- ja vapaa-ajan toimiala ylläpitää ja parantaa eri-ikäisten helsinkiläisten mahdollisuuksia henkiseen ja fyysiseen hyvinvointiin, sivistymiseen sekä aktiiviseen kansalaisuuteen ja tukee Helsingin elinvoimaisuutta. Kulttuurin ja vapaa-ajan toimiala jakautuu viiteen kokonaisuuteen, jotka ovat kulttuuri, liikunta, nuoriso, kirjasto sekä hallinto- ja tukipalvelut. Toimialalla työskentelee noin 1 800 henkilöä.



Tehtävän kuvaus: Taide- ja kulttuuritoiminnan ja avustuksin tuettujen taide- ja kulttuurilaitosten kehittämiseen liittyvä asiantuntijatehtävä.

Työhön kuuluu:
Taiteen ja kulttuurin muotojen arviointi, seuranta ja toimintaedellytysten kehittäminen.
Kulttuuri- ja kirjastojaoston avustuspäätösten valmistelu ja toimeenpano sekä tähän liittyvä tiedon tuottaminen, jakaminen ja verkostojen ylläpito ja kehittäminen eri osapuolten kesken. Osallistuminen avustuspäätöksiä valmistelevan avustustiimin työskentelyyn (erityisesti teatteri).

 

Kelpoisuusehto: Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto.
Hyvä suomen kielen ja riittävä ruotsin ja englannin kielen taito.

Lisäksi edellytämme: Hyvää perehtyneisyyttä taiteen ja kulttuurin monimuotoiseen toimija-, hallinto- kansalaistoiminta- ja rahoittajakenttään. Kulttuurin toimialaan liittyvää analysointi- ja arviointiosaamista tai kokemusta hanketyöstä.

 

Luemme eduksi: Kokemuksen avustusvalmistelutyöstä.
Kulttuurin toimialaan liittyvää analysointi- ja arviointiosaamista tai kokemusta hankkeiden arvioinnista.
Asiakaslähtöisen ajattelun ja verkostomaisen työtavan. Odotamme tehtävään valittavalta myös aktiivista ja kehittämishenkistä työskentelyasennetta.
Arvostamme monipuolista ICT-osaamista.
 



Helsingin kaupunki edistää henkilöstön yhdenvertaisuutta ja laaja-alaista tasa-arvoa.

vs. kulttuuripalvelupäällikkö Veikko Kunnas, 040 334 1204, veikko.kunnas (at) hel.fi

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2659

positionTypeCode: temporary

contractTypeCodes_0: fulltime

Työnantajan nimi: Helsingin kaupunki.

source: TIVA