Työnimike: Liikennepalvelukeskuksen päällikkö

Työnkuvaus:
Nobina on Pohjoismaiden suurin ja yksi kymmenestä johtavasta eurooppalaisesta joukkoliikennekonsernista. Nobina kuljettaa joka vuosi noin 280 miljoonaa matkustajaa ja työllistää yli 11.000 ihmistä. Suomessa Nobina harjoittaa joukkoliikennettä pääkaupunkiseudulla yli 400 linja-autolla. Markkinaosuutemme pääkaupunkiseudun linja-autoliikenteessä on yli 30 %. Nobina Finland -konsernin liikevaihto oli edellisellä tilikaudella noin 100 miljoonaa euroa ja palveluksessamme on yli 1.000 työntekijää. Lisätietoja yrityksestä osoitteessa www.nobina.fi. Olemme voittaneet viime vuosina useita pääkaupunkiseudun paikallisliikenteen kilpailutuksia ja kehitämme toimintatapojamme jatkuvasti, jotta voimme palvella asiakkaitamme laadukkaasti ja tehokkaasti. LIIKENNEPALVELUKESKUKSEN PÄÄLLIKKÖ Perustamme tänä vuonna keskitetyn liikenteen työnjohdon yksikön vastaamaan pääkaupunkiseudun paikallisliikenteen päivittäisen toiminnan sujuvuudesta. Yksikkö vastaa Nobinan hoitamien alueiden liikenteen johtamisesta ympäri vuorokauden kolmessa vuorossa. Tavoitteena on häiriötön korkealaatuinen palvelu voimassaolevien liikennesopimusten mukaisesti sekä nopea ja asiantunteva tuki kuljettajillemme. Kaikki liikennepalvelukeskuksen toiminta tähtää siihen, että matkustajillemme tarjottava palvelu on helppoa, turvallista ja aikataulujen mukaista. Pääset mukaan suunnittelemaan, rakentamaan ja resursoimaan yksikköä ja tämän jälkeen johdat ja kehität edelleen yksikön toimintaa. Tukenasi sinulla ovat Ruotsissa toimivat yksiköt sekä vahva paikallinen osaaminen Suomessa. Liikennepalvelukeskuksen päälliköllä on oman yksikkönsä tulos- ja henkilöstövastuu. Tehtävän sijaintipaikka on Helsingin Roihupellossa, ja projektin suunnitteluvaiheessa Espoon Klovissa. Päällikön tehtävä on päivätyötä. Tehtäviisi kuuluvat liikennepalvelukeskuksen toiminnan suunnittelu, resursointi ja käynnistäminen, yhtenäisten prosessien ja käytäntöjen luominen ja jalkauttaminen, oman yksikkösi päivittäisen työn suunnittelu ja johtaminen, oman henkilöstösi kehittäminen, ensiluokkaisen operatiivisen toiminnan ja asiakaspalvelun sujumisen varmistaminen, toiminnan tehokkuuden seuranta ja kehittäminen, sopimuskannattavuuden seuranta ja kehittäminen sekä sidosryhmäyhteistyö ja yhtiömme toimintamallien kehittäminen yhdessä muun organisaation kanssa. Haemme ensisijaisesti Sinua, joka omaat hyvät johtamis- ja ongelmanratkaisutaidot, omaat näyttöjä onnistuneiden projektien läpiviennistä ja hyvät projektinjohtotaidot, toimit harkiten ja suunnitelmallisesti, mutta pystyt ottamaan huomioon ja edistämään useita asioita yhtä aikaa, omaat erinomaisen paineensietokyvyn, pystyt tekemään nopeita ratkaisuja kiireellisissä poikkeustilanteissa hätääntymättä, omaat hyvät vuorovaikutustaidot ja osaat toimia monikulttuurisessa työympäristössä tasapuolisesti, jämäkästi ja ihmisiä kunnioittaen, ymmärrät, että liikenteen turvallisuus edellyttää myös liikenteen johdolta vastuullisuutta ja kykyä noudattaa ohjeita, olet tottunut käyttämään sähköpostia, Wordia, Exceliä ja PowerPointia päivittäisinä työkaluinasi, puhut ja kirjoitat sujuvasti suomea ja pystyt mielellään työskentelemään myös ruotsiksi ruotsalaisten kollegojemme kanssa. Tarvitset tehtävässä myös voimassaolevan henkilöautoajokortin. Tarj

Työnantajan nimi: Nobina Finland Oy

Työnantajan osoite: Klovinpellontie 5, 02180 ESPOO

abstractJV_invalidEuresFlag: false

Työn lyhyt kuvaus: Muut palvelualojen johtajat

Maa: Suomi

Alue: Helsinki-Uusimaa

Sopimuksen kesto: Tilapäinen

Sopimuslaji: Kokopäiväinen

Kokea: Yli 5 vuotta

Lähde työtarjous:
MOL/Työ- ja elinkeinoministeriö, Julkiset työvoimapalvelut, Suomi

Hakeminen:
Työnantajan esittämä tapaaminen – ks. vapaa tekstiosuus