id:
NWU1M2M3Y2MtMGRmYi00NWJkLWE2ODItZTU3NWNkZDljZDBhIDgx

reference: 5e53c7cc-0dfb-45bd-a682-e575cdd9cd0a

documentId: 9757815

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1541601002549

Työnimike: Myyntipäällikkö

Työnkuvaus:
Ramirent Finland Oy on Suomen suurin ja kattavin rakennuskonevuokraamo, joka palvelee asiakkaitaan maanlaajuisesti yli 50 vuokraamon verkostollaan ja yli 500 luotettavasta rakennuskonepalvelun ammattilaisesta koostuvan henkilöstön voimin. Olemme myös osa Ramirent-konsernia, joka toimii 10:ssä Euroopan maassa.

Haluamme panostaa ensiluokkaiseen asiakaskokemukseen ja tämä onnistuu vain osaavien ja innostuneiden työntekijöiden avulla. Pitkät asiakassuhteet luovat perustan toiminnallemme tämä sama pätee myös pitkiin työsuhteisiin. Ramirent on arvostettu ja pidetty työpaikka. Toimimme työnantajana vastuullisesti, teemme töitä turvallisessa työympäristössä ja huolehdimme henkilöstön terveydestä ja hyvinvoinnista. Kehitämme jatkuvasti osaamistamme, tavoitteemme on kehittää niin meitä kuin yritystäkin. www.ramirent.fi



Haemme myyntipäällikköä Pohjois-Suomen alueelle vastaamaan omasta myyntituloksestaan ja valvomaan oman alueensa myyntitiimin myyntiä. Etsimämme henkilö näyttää esimerkillään mallia ja osallistuu itsekin aktiivisesti päivittäiseen myyntityöhön. Myyntipäällikkö kehittää ja parantaa toimintaprosesseja sekä ohjaa ja valvoo käytännön tekemistä omalla aktiivisella mukanaolollaan ja osallistumisellaan. Etsimällämme henkilöllä on näkemystä ja vankkaa kokemusta myyjien motivoinnista. Hän näkee pidemmälle ja pystyy ennakoimaan mahdollisia toimintaan vaikuttavia tekijöitä kuten esim. suhdanteet, markkinat, kilpailijat, trendit ja asiakastarpeet. Hän osaa ohjata tekemistä myös numeroiden kautta.

Myyntipäällikön tehtävässä korostuu esimiesrooli: oman myyntitiimin motivointi, auttaminen ja seuranta, palautteen anto sekä sovitun laatutason vaatiminen. Hän osaa jakaa vastuut oikeille henkilöille huomioiden mm. osaamistason, kompetenssit ja asenteen. Hän osaa erityisesti johtaa ja ohjata ihmisiä hyödyntäen eri yksilöiden erityisosaamista. Hänellä on hyvä osaaminen henkilöjohtamisen päätekijöiden hallinnasta (prosessit, -tavoitteet, -mittarit, -seuranta). Hän osaa innostaa ja sitouttaa henkilöstön tavoitteeseen ja tilanteen mukaan vaatia yhtiön kannalta oikeaa suoritustasoa.



Toivomme: vahvaa näyttöä menestyksestä pitkäjänteisessä B2B-ratkaisumyynnissä
aktiivista osallistumista päivittäiseen myyntityöhön
soveltuvaa teknistä ja/tai kaupallista tutkintoa (esim. insinööri, rakennusmestari, DI)
kokemusta ja kykyä laajojen kokonaisuuksien ja projektien hallintaan
tuloshakuista, analyyttistä ja suunnitelmallista työotetta
asiakaslähtöistä, oma-aloitteista, pitkäjänteistä ja luotettavaa toimintatapaa
hyviä neuvottelu-, yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja
hyviä esimiestaitoja
aktiivista, vastuullista ja positiivista tiimipelaaja-asennetta
halua ja kykyä oppia nopeasti uusia asioita
hyviä IT-taitoja sekä sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa


Tarjoamme: erinomaisen mahdollisuuden päästä osaksi menestystarinaa
mielenkiintoisen seuraavan askeleen urallasi
sitoutuneet kollegat hyvähenkisessä työyhteisössä
vastuullisen tehtävän ja mahdollisuuden kehittää sekä kehittyä
ison palvelualan yrityksen tuen
vakavaraisen ja arvostetun brändin, jonka laatuun voit luottaa
sopimuksen mukaisen palkan
monipuoliset ja hyvät työsuhde-edut


Hakeminen: Kiinnostuitko? Hae työpaikkaa viimeistään 30.11.2018 hakuportaalimme kautta. Liitä hakemukseen CV ja palkkatoive. Toimi nopeasti, paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä!



Lisätietoja: Tehtävään liittyviin kysymyksiin vastaa aluepäällikkö Janne Aula puh. +358 40 519 3728.

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2431

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Ramirent Finland Oy

source: TIVA