Työnimike: Ohjaamo-koordinaattori

Työnkuvaus:
Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä hallinnoi Ohjaamo 2.0 -hanketta. Hankkeen tavoitteena on luoda maakuntaamme nuorten ohjauksen matalan kynnyksen ohjauspalvelu, Ohjaamo-malli, joka on nuorille ja nuorten ohjaustoimijoille sekä työnantajille helposti saavutettavissa ja toimii hyvänä kanavana nuorten rekrytointiin ja kohtaamiseen. Lisäksi hankkeen tavoitteena on saada pysyvä maakunnallinen ohjauksen toimintamalli sekä nuorisotakuun yhteneväisiä toimintatapoja tukeva työorientaatio. Ohjaamo 2.0 -hankkeen kohderyhmiä ovat nuorten parissa työskentelevät ohjaustoimijat ja -verkostot kuntasektorilta, valtionhallinnosta, yhdistyksistä ja yrityksistä, työelämän edustajat sekä 15 - 29-vuotiaat henkilöt. Erityisenä kohderyhmänä ovat koulutuksen ja työelämän ulkopuolella olevat sekä työttömyysuhanalaiset nuoret. Haemme joukkoomme Ohjaamo-koordinaattoria ajalle 1.8.2016 - 31.7.2017. Ohjaamo-koordinaattorin tehtävänä on tukea ja kehittää nuorten parissa toimivien ohjausverkostojen toiminta- ja yhteistyökäytänteitä sekä yritys-, elinkeino- ja työelämäyhteyksien rakentamista. Ohjaamo-koordinaattori työskentelee itsenäisesti liikkuvalla työotteella ympäri Pohjois-Karjalaa tavoitteenaan kehittää Ohjaamo-malliin liittyviä yhdenmukaisia työskentely- ja toimintatapoja sekä tunnistaa olemassa olevia hyviä käytänteitä. Ohjaamo-koordinaattorin työhön kuuluu yhteistyö nuorille palveluja tarjoavien organisaatioiden, viranomaisten, järjestöjen, työnantajien ja verkostojen kanssa. Lisäksi tehtäviin kuuluu 15 - 29 v. nuorten työllistymisen ja osallisuuden tukeminen sekä ohjaus ja neuvonta, henkilökohtaisten opintopolkujen kartoittaminen ja suunnittelu, nuorten työelämävalmiuksien kartoittaminen sekä siihen liittyvän palvelutarvearvioinnin tekeminen. Lisäksi tehtäviin kuuluu rinnakkaishankkeen; työvoimapoliittiset toimet, asiakasprosessien koordinointi ja kehittäminen. Ohjaamo-koordinaattori tukee yksilöä siirtymävaiheissa sekä toimii aktiivisesti osaamisen tunnistamis- ja tunnustamisprosessissa yhteistyössä oppilaitosten asiantuntijoiden kanssa. Työ vaatii liikkumista koko Pohjois-Karjalan alueella sekä ajoittaista matkustamista myös muualla Suomessa. Edellytämme hakijalta soveltuvaa korkeakoulututkintoa, opinto-ohjaajan pätevyyttä, ohjauksen asiakasprosessin hallintaa, erinomaisia yhteistyötaitoja ja ohjauksellista osaamista sekä tavoitteellisten ohjauksen vuorovaikutus- ja asiakasprosessimenetelmien hallintaa. Lisäksi edellytämme kokemusta haastavassa elämäntilanteessa olevien nuorten ammatinvalinnanohjauksesta sekä näyttöjä kyvystä kohdata vaikeassa elämäntilanteessa olevia nuoria. Eduksi luetaan Pohjois-Karjalan nuorten tuki-, ohjaus- ja palvelujärjestelmien sekä ammatillisen koulutuksen tuntemus, kokemus yksilö-, ryhmä- ja verkko-ohjauksesta sekä dialogisen lähestymistavan ja moniammatillisen verkostotyön osaaminen. Arvostamme englannin kielen taitoa ja perehtyneisyyttä ja kiinnostusta valtakunnalliseen ja alueelliseen Ohjaamo-malliin sekä siihen liittyvään kehitystyöhön. Työn menestyksekäs hoitaminen vaatii lisäksi organisointi- ja suunnittelutaitoja, paineensietokykyä, erinomaisia vuorovaikutustaitoja sekä asiakaspalveluhenkisyyttä. Ennen tehtävän vastaanottamista valitun on esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä toimitettava nähtäväksi lasten ja nuorten kanssa t

Työnantajan nimi: Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä

Työnantajan osoite: 80100 JOENSUU

abstractJV_invalidEuresFlag: false

Työn lyhyt kuvaus: Ammatillisen koulutuksen opettajat

Maa: Suomi

Alue: Pohjois-Karjala

Sopimuksen kesto: Tilapäinen

Sopimuslaji: Kokopäiväinen

Lähde työtarjous:
MOL/Työ- ja elinkeinoministeriö, Julkiset työvoimapalvelut, Suomi