id:
MTIxZjE5ZjYtYWEyZC00ZGVjLWFjYjItNTYwZTk1NmViMDdmIDgx

reference: 121f19f6-aa2d-4dec-acb2-560e956eb07f

documentId: 9774576

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1543251302479

Työnimike: Opettaja

Työnkuvaus:
Kasvatuksen ja koulutuksen toimiala, Stadin ammatti- aikuisopisto


Helsingissä aloitti kesäkuussa 2017 uusi kasvatuksen ja koulutuksen toimiala. Suomenkielinen ammatillinen koulutus yhdessä varhaiskasvatuksen ja esiopetuksen, sekä perusopetuksen, lukiokoulutuksen ja vapaan sivistystyön kanssa muodostavat toimialan järjestämät palvelut. Uudella toimialalla haluamme tuottaa ja luoda yhdessä helsinkiläisten kanssa osallistavaa, avointa ja lähellä käytännön työelämää olevaa ammatillista koulutusta. Tule tekemään ja kehittämään kanssamme tulevaisuuden ammatillista koulutusta!

Seuraa meitä: (at) HelsinkiOppii ja www.hel.fi/kasvatusjakoulutus

Tehtävän kuvaus: ravintola- ja cateringalan ruokatuotannon opetus- ja ohjaustyöt ja niiden suunnittelu opettajatiimissä, opiskelijoiden osaamisen tunnistamiseen ja tunnustamiseen liittyvä HOKS-työ, kehittämistyö, työpaikalla tapahtuvan oppimisen ohjaaminen sekä näyttöjen arviointi.

Etsimme joukkoomme ravintola- ja cateringalan ruokatuotannon opettajaa Prinsessantien toimipaikkaamme Roihuvuoreen. Prinsessantien toimipaikan ravintola- ja cateringalalla opiskelee noin 650 opiskelijaa tutkintoon johtavassa koulutuksessa.



Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä

Kelpoisuusehto: Kelpoisuusehdot ja kielivaatimus määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun asetuksen 986/1998 (1150/2017, 1133/2003), 13 § ja 17 § mukaisesti. Kelpoisuus tulee
saavuttaa ennen hakuajan päättymistä. Vaadittava opettajan kelpoisuus tulee selvittää mahdollisimman yksityiskohtaisesti.

Hakemusasiakirjat ovat julkisia, eikä niitä palauteta.

Hakijan on lääkärintodistuksella osoitettava olevansa terveydentilaltaan sopiva virkaan, mikäli tulee valituksi.

Tehtävän alussa on koeaika.

Virkasuhteeseen otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote. Ks. laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä.

Lisäksi edellytämme: monipuolista ja tuoretta opettajakokemusta ravintola- ja cateringalalta toisen asteen ammatillisessa koulutuksessa, hyviä pedagogisia taitoja, kykyä hyödyntää erilaisia oppimisympäristöjä sekä digitaalisia oppimisalustoja sekä verkostoja, kykyä ja taitoa kohdata erilaisia oppijoita ja toimia yhteistyössä opiskelijahuoltoon liittyvien verkostojen kanssa sekä hyviä työyhteisön vuorovaikutustaitoja ja kykyä toimia erilaisissa tiimeissä.

Luemme eduksi: työkokemuksen ohjaavasta ja valmentavasta opettajuudesta ja työotteesta. Luemme myös eduksi kokemuksen kielitietoisesta opetuksesta sekä alan hyvistä työelämäverkostoista pääkaupunkiseudulla. Arvostamme yrittäjyysosaamista sekä monipuolista työkokemusta ravintola- ja cateringalan ruokatuotannon työstä.


Helsingin kaupunki edistää henkilöstön yhdenvertaisuutta ja laaja-alaista tasa-arvoa.

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2330

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Helsingin kaupunki.

source: TIVA