Työnimike: Päiväkodinjohtaja

Työnkuvaus:
Pilke päiväkodit on kotimainen varhaiskasvatuspalveluja tarjoava yritys. Meillä on yli 40 päiväkotia ja lisäksi tarjoamme perusopetuksen iltapäivätoimintaa yli 20 koululla. Toiminnassamme on mukana yli 2800 lasta ja meitä pilkeläisiä on jo yli 500. Tule mukaan kasvavaan joukkoomme tekemään laadukasta varhaiskasvatusta! Haemme kodikkaaseen, tuoreen sämpylän tuoksuiseen päiväkotiimme päiväkodinjohtajaa. Päiväkoti Helmitarha sijaitsee Nurmijärven Kirkonkylässä. Pienessä, 35 paikkaisessa päiväkodissa ja tuttujen aikuisten kanssa kasvaminen on turvallista ja leppoisaa. Meillä sisaruksetkin voivat viettää päivittäin aikaa yhdessä. Ystävyys, ilo ja leikki luovat perustan päivälle. Päiväkodinjohtaja toimii päiväkodin lähiesimiehenä ja lastentarhanopettajana. Lisäksi työtehtäviin kuuluu yhteistyö Nurmijärven kunnan ja muiden alueen Pilke-päiväkotien kanssa, sekä talousvastuu. Edellytämme varhaiskasvatuksen johtamisen ja kehittämisen osaamista, sekä hyviä vuorovaikutustaitoja. Lisäksi edellytämme kykyä itsenäiseen työskentelyyn sekä hyvää organisointi- ja päätöksentekokykyä. Kelpoisuusvaatimus tehtävään on kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy lastentarhanopettajan koulutus, tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto, johon sisältyvät varhaiskasvatuksen ja sosiaalipedagogiikan opinnot, 60 op. Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote. "Pilke päiväkotien tärkein tavoite on tarjota lapselle hyvä päivä - joka päivä." Toiminta rakentuu lapsen aidolle kohtaamiselle ja hänen taitojensa sekä mielenkiintonsa huomioimiselle. Loppu tuleekin sitten luonnostaan - kunhan on pilkettä silmäkulmassa." merituuli.rein (at) pilkepaivakodit.fi, Pilke päiväkoti Helmitarha, http://pilkepaivakodit.fi

Työnantajan nimi: Kaunis Kaniini Oy

Työnantajan osoite: Punamullantie 12 B, 01900 NURMIJÄRVI

abstractJV_invalidEuresFlag: false

Työn lyhyt kuvaus: Lastenhoidon johtajat

Maa: Suomi

Alue: Helsinki-Uusimaa

Sopimuksen kesto: Tilapäinen

Sopimuslaji: Kokopäiväinen

Kokea: 2–5 vuotta

Lähde työtarjous:
MOL/Työ- ja elinkeinoministeriö, Julkiset työvoimapalvelut, Suomi

Hakeminen:
Työnantajan esittämä tapaaminen – ks. vapaa tekstiosuus