id:
NGEyOGIxOWYtNTBhYi00ZjhjLTgxZGItYzk3NWY1MTMxOGVkIDgx

reference: 4a28b19f-50ab-4f8c-81db-c975f51318ed

documentId: 9734305

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1539570302633

Työnimike: Sairaanhoitaja

Työnkuvaus:
Perhe- ja sosiaalipalveluihin sisältyvät terveydenhoito, sosiaalityö, perhetyö, lasten terapiapalvelut, lastensuojelu, työllisyyspalvelut, talous- ja velkaneuvonta, maahanmuuttajapalvelut, vammaispalvelut sekä sosiaali- ja kriisipäivystys. Pidämme tärkeänä palvelujen asiakaslähtöisyyttä ja ennaltaehkäisevää toimintatapaa. Työn periaatteina ovat perhekeskeisyys, terveyden edistäminen, varhainen tuki ja puuttuminen sekä moniammatillinen työote.

Espoo on yli 270 000 ihmisen kasvava kotikaupunki, joka työllistää noin 14 000 henkilöä. Kaupungin vahvuutena on korkeasti koulutettu väestö sekä luova ja kehittämismyönteinen ympäristö.

Suomen toiseksi suurimpana kaupunkina Espoo on elävä, kasvava, kehittyvä ja viihtyisä asuinpaikka. Tarjoamme asukkaillemme monipuoliset palvelut, hyvät liikenneyhteydet, hyvin hoidetut viher- ja ulkoilualueet, hyvät koulutusmahdollisuudet ja monia muita ihmisten hyvinvoinnille tärkeitä asioita.

Hyvän asiakaspalvelun tekee henkilöstö, joka tuntee espoolaisten asiakkaiden tarpeet. Espoo on moniarvoinen ja -kulttuurinen kaupunki. Monimuotoiset työyhteisöt, joissa erilainen osaaminen ja kokemus yhdistyvät, ovat edellytys espoolaisten asiakkaiden kohtaamiselle. Hyvällä mielellä työskentelevät työntekijät käyttävät osaamistaan laajasti kaupunkinsa hyväksi. Haluamme, että työntekijämme voivat hyvin, kehittävät omaa osaamistaan ja ammattitaitoaan sekä tuntevat työn iloa omasta työstään. Espoossa työskentelystä on etua. Me tarjoamme kannustavan työympäristön, jossa on erinomaiset mahdollisuudet työskennellä ja kehittyä. Tarjoamme esimerkiksi apua asunnon hankintaan, taloudellista tukea opiskeluun ja itsensä kehittämiseen sekä työsuhdematkalippuedun ja liikunta- ja kulttuuriedun.

Haluamme, että viihdyt Espoossa ja pääset kehittymään maan parhaiden osaajien joukossa.

Espoo on savuton työpaikka.
Työyhteisöissämme noudatetaan seuraavia pelisääntöjä: espoo.fi/pelisäännöt


Tehtävän kuvaus: Espoo kaupungin vammaispalvelujen Niittymaan asumisyksikköön haetaan sairaanhoitajaa vakituiseen työsuhteeseen. Asumisyksikkö tarjoaa ympärivuorokautista asumista tukevia yksilöllisiä palveluja vaikeavammaisille henkilöille, jotka asuvat omissa asunnoissaan. Asiakaskunta koostuu vammaisista henkilöistä, joiden toimintakyky on rajoittunut usealla eri elämän osa-alueella esimerkiksi neurologisen sairauden, aivovamman tai tapaturman vuoksi. Lisäksi asumisen tukipalveluja tarjotaan yksikön läheisyydessä asuville tuetun asumisen asiakkaille.

Niittymaan asumisyksikössä sairaanhoitajan tehtäviin kuuluu muun muassa yksikön lääkehoidosta vastaaminen, lääkehoitosuunnitelman päivittäminen, lääkehoidon lupakäytäntöjen mukaisten näyttöjen vastaanottaminen sekä raportoitujen potilasturvallisuusilmoitusten käsittely ja tarvittavien toimenpiteiden suunnittelu ja toteutukseen osallistuminen. Sairaanhoitaja on osa moniammatillista tiimiä, osallistuen lääkehoidon toteuttamiseen, terveyden- ja/tai sairaudentilan arviointiin sekä asukkaiden hoitotyöhön ja asumisensuunnitelmien laadintaan. Työtehtävä on uusi ja sisältää oman työnkuvan kehittämistä. Asumispalvelujen laatua kehitetään Lean-filosofian mukaisesti.

Asumisyksikössä noudatetaan ajantasaisia terveydenhuollon hoito-ohjeita ja lääkemääräyksiä. Asiakkaan terveyden edistämiseen ja sairaanhoitoon liittyvät toimenpiteet kirjataan asiakkaan asiakastietojärjestelmään ja tarvittaessa ollaan yhteydessä terveydenhuoltoon.

Työn on jaksotyötä 116,15h/3vko, pääasiassa päivätyö mutta yksikön tarpeen mukaan voi sisältää myös muita vuoroja.


Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa

Kelpoisuusvaatimus: Laillistettu sairaanhoitaja.


Tehtävässä edellytetään hyviä vuorovaikutustaitoja ja hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista osaamista.

Terveydenhuollon ammattihenkilöiden kelpoisuus tarkistetaan Valviran ylläpitämästä ammattihenkilöiden keskusrekisteristä (Terhikki) ennen lopullista tehtävään valintaa.

Tehtävään valittu sitoutuu suorittamaan lääkehoitoon liittyvät koulutukset ja näytöt kolmen kuukauden sisällä työn aloittamisesta.

Arvostamme kokemusta vaikeavammaisten henkilöiden hoidosta ja toimintakyvyn tukemisesta, oman työn tai työyhteisön kehittämisestä sekä yhteistyöstä omaisten- ja läheisten kanssa.

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2221

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Espoon kaupunki

source: TIVA