id:
OTc5NzVmMGMtZjc4MS00ZTVmLWFiMjAtNWVmNDQwN2FmMGNlIDgx

reference: 97975f0c-f781-4e5f-ab20-5ef4407af0ce

documentId: 9796118

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1545301501923

Työnimike: Sairaanhoitaja

Työnkuvaus:
Perhe- ja sosiaalipalveluihin sisältyvät terveydenhoito, sosiaalityö, perhetyö, lasten terapiapalvelut, lastensuojelu, talous- ja velkaneuvonta, maahanmuuttajapalvelut, vammaispalvelut sekä sosiaali- ja kriisipäivystys. Pidämme tärkeänä palvelujen asiakaslähtöisyyttä ja ennaltaehkäisevää toimintatapaa. Työn periaatteina ovat perhekeskeisyys, terveyden edistäminen, varhainen tuki ja puuttuminen sekä moniammatillinen työote.

Espoo on yli 270 000 ihmisen kasvava kotikaupunki, joka työllistää noin 14 000 henkilöä. Kaupungin vahvuutena on korkeasti koulutettu väestö sekä luova ja kehittämismyönteinen ympäristö.

Suomen toiseksi suurimpana kaupunkina Espoo on elävä, kasvava, kehittyvä ja viihtyisä asuinpaikka. Tarjoamme asukkaillemme monipuoliset palvelut, hyvät liikenneyhteydet, hyvin hoidetut viher- ja ulkoilualueet, hyvät koulutusmahdollisuudet ja monia muita ihmisten hyvinvoinnille tärkeitä asioita.

Hyvän asiakaspalvelun tekee henkilöstö, joka tuntee espoolaisten asiakkaiden tarpeet. Espoo on moniarvoinen ja -kulttuurinen kaupunki. Monimuotoiset työyhteisöt, joissa erilainen osaaminen ja kokemus yhdistyvät, ovat edellytys espoolaisten asiakkaiden kohtaamiselle. Hyvällä mielellä työskentelevät työntekijät käyttävät osaamistaan laajasti kaupunkinsa hyväksi. Haluamme, että työntekijämme voivat hyvin, kehittävät omaa osaamistaan ja ammattitaitoaan sekä tuntevat työn iloa omasta työstään. Espoossa työskentelystä on etua. Me tarjoamme kannustavan työympäristön, jossa on erinomaiset mahdollisuudet työskennellä ja kehittyä. Tarjoamme esimerkiksi apua asunnon hankintaan, taloudellista tukea opiskeluun ja itsensä kehittämiseen sekä työsuhdematkalippuedun ja liikunta- ja kulttuuriedun.

Haluamme, että viihdyt Espoossa ja pääset kehittymään maan parhaiden osaajien joukossa.

Espoo on savuton työpaikka.
Työyhteisöissämme noudatetaan seuraavia pelisääntöjä: espoo.fi/pelisäännöt


Tehtävän kuvaus: Niittymaan asumisyksikköön haetaan sairaanhoitajaa vakituiseen työsuhteeseen. Yksikkö toteuttaa vammaispalvelujen mukaista ympärivuorokautista asumista tukevia yksilöllisiä palveluja, omissa asunnoissa asuville vaikeavammaisille henkilöille. Asunnot sijaitsevat kerrostalossa. Asiakaskunta koostuu vammaisista henkilöistä, joiden toimintakyky on rajoittunut usealla eri elämän osa-alueella esimerkiksi neurologisen sairauden, aivovamman tai tapaturman vuoksi. Lisäksi asumisen tukipalveluja tarjotaan yksikön läheisyydessä asuville tuetun asumisen asiakkaille.

Sairaanhoitajan tehtäviin asumisyksikössä kuuluu muun muassa osallistumien yksikön asukkaiden perushoitotyöhön, yksikön lääkehoidosta vastaaminen, lääkehoitosuunnitelman päivittäminen, Haipro-ilmoitusten käsittely ja tarvittavien toimenpiteiden suunnittelu ja toteutukseen osallistuminen.

Lisäksi tehtäviin kuuluu lääkehoidon lupakäytäntöjen mukaisten näyttöjen vastaanottaminen myös muissa vammaispalveluiden yksiköissä. Sairaanhoitaja on osa moniammatillista tiimiä, osallistuen asukkaiden hoitotyöhön, lääkehoidon toteuttamiseen, terveyden- ja/tai sairaudentilan arviointiin sekä ja suunnitelmien laadintaan. Työtehtävä on uusi ja sisältää siten myös oman työnkuvan kehittämistä sekä osallistuu sairaanhoitajan tehtävien kehittämiseen kaikkiin vammaispalveluiden yksiköihin. Asumispalvelujen laatua kehitetään Lean-filosofian mukaisesti.

Työ alkaa sopimuksen mukaan.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa

Kelpoisuusvaatimus: Laillistettu sairaanhoitaja.


Tehtävässä edellytetään hyviä vuorovaikutustaitoja ja hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista osaamista.

Terveydenhuollon ammattihenkilöiden kelpoisuus tarkistetaan Valviran ylläpitämästä ammattihenkilöiden keskusrekisteristä (Terhikki) ennen lopullista tehtävään valintaa.

Tehtävään valittu sitoutuu suorittamaan lääkehoitoon liittyvät koulutukset ja näytöt kolmen kuukauden sisällä työn aloittamisesta.


Arvostamme kokemusta vaikeavammaisten henkilöiden hoidosta ja toimintakyvyn tukemisesta, oman työn tai työyhteisön kehittämisestä sekä yhteistyöstä omaisten- ja läheisten kanssa.

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2221

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Espoon kaupunki

source: TIVA