Työnimike: Toimistotyöntekijä, henkilöstöhallinto

Työnkuvaus:
Etsimme todellista monialaosaajaa Hämeenlinnan toimistomme vahvistukseksi. Tulevan toimihenkilömme toimenkuvaan kuuluu mm. seuraavien osa-alueiden parissa työskentelyä: Palkanlaskenta: Toimiva palkanlaskenta on yksi toimintamme kulmakivistä. Etsimämme tyyppi taitaa palkanlaskennan kimurantit koukerot ja on valmis opettelemaan aiheesta aina vain lisää. Meillä palkkahallinnon ihmiset osaavat soveltaa eri alojen työehtosopimuksia, he huolehtivat että palkat ovat aina ajallaan ja oikein laskettuja. Palkanlaskennassa teemme erilaisia listoja ja raportteja asiakkaidemme toiveiden mukaisesti ja palvelemme myös työntekijöitämme yksilöllisesti ja joustavasti. Palkanlaskijamme jaksavat nähdä paljon vaivaa jotta palkanlaskenta ja tuntikirjaukset hoituvat mahdollisimman vaivattomasti sekä työntekijän että asiakkaan näkökulmasta. Palkanlaskijoidemme tehtäviin kuuluvat myös osto- ja myyntireskontran hoito sekä yhteistyö vakuutusyhtiöön ja eri viranomaisiin tarpeen mukaan. HR-asiat: Toinen toimintamme kulmakivistä. Meillä kaikki henkilöstöhallinnon ihmiset ovat palvelualttiita ja sosiaalisesti lahjakkaita tekijöitä jotka kohtelevat jokaista työntekijää ja asiakasta kunnioittavasti ja arvokkaasti. Meillä tunnetaan työlainsäädännön perusteet ja innostutaan hankalienkin asioiden selvittelystä. Välitämme todella työntekijöistämme pyrimme joustamaan ja löytämään kaikkia osapuolia tyydyttävän ratkaisun vaativissakin tilanteissa. Henkilöstöhallinnon työtä tekevät toimihenkilömme hoitavat itsenäisesti sopimukset, työtodistukset ja työpaikkailmoitukset, sekä huolehtivat työntekijöiden hakuprosessien sujuvuudesta itsenäisesti tai myyjien apuna. Asiakaspalvelu: Kolmas kulmakivemme on laadukas ja nopea asiakaspalvelumme. Meillä työskentelevät toimihenkilöt on helppo tavoittaa ja pystymme palvelemaan nopeasti. Meillä jokaisella on hyvä ymmärrys toimialueemme liike-elämästä ja siellä tapahtuvista muutoksista. Me tunnemme jokaisen asiakkaamme ja osaamme ennakoida asiakkaidemme tulevia tarpeita ja tilanteita. Olemme rohkeita ottamaan yhteyttä myös potentiaalisiin uusiin asiakkaisiimme. Laadimme liittyviä tarjouksia ja sopimuksia sekä kehitämme joustavia toimintamalleja yhdessä asiakkaidemme kanssa. Toimihenkilömme haluavat sopeuttaa omaa tekemistään asiakkaidemme tarvetta vastaavaksi eikä päinvastoin. Oma kehittyminen: Neljäs kulmakivemme on osaava ja motivoitunut henkilökuntamme. Meillä jokainen työntekijä ohjaa omaa työtään, olemme itsenäisesti vastuussa siitä että tekeminen on laadukasta, kustannustehokasta ja tuottavaa. Saamme opetella uutta ja kehittyä omien vahvuuksiemme mukaisesti yrityksemme strategiaa mukaillen. Meillä uuden oppimista ja kehittymistä tuetaan monin eri tavoin. Teemme työtä tiiminä, emme pelkästään yksilöinä. Meillä pitää uskaltaa haastaa, kehittyä ja pyytää avoimesti tukea muilta. Kaikkea ei tarvitse osata, mutta halua pitää olla opetella. Mikäli omaat kokemusta yllä kuvatuista tehtävistä ja näkisit itsesi osana meitä niin täytäthän hakemuksesi palkkatoiveen ja ansioluettelon kera alla sivuillamme www.voima.info. Kerrothan myös mikä olisi mielestäsi sopiva ammattinimikkeesi jos tulisit valituksi tehtävään. Lisätietoja tehtävästä antaa Voimassa Terhi Wallenius-Laakso, 044 4960964, terhi (at) voima.info

Työnantajan nimi: Työpalvelu VOIMA Oy

Työnantajan osoite: Hallituskatu 12, 13100 HÄMEENLINNA

Työn lyhyt kuvaus:
Henkilöstöhallinnon avustavat toimistotyöntekijät

Maa: Suomi

Alue: Kanta-Häme

Sopimuksen kesto: Tilapäinen

Sopimuslaji: Kokopäiväinen

Kokea: Yli 5 vuotta

Lähde työtarjous: TE-palvelut, Julkiset työvoimapalvelut, Suomi