id:
MjAyYmVkYzctNjRlMy00NzZjLWJmN2MtZGFkZDRkY2MwN2ExIDgx

reference: 202bedc7-64e3-476c-bf7c-dadd4dcc07a1

documentId: 9900248

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1553256308713

Työnimike:
En vårdare till Kronans serviceenhet i Vasa (1393

Työnkuvaus:
Kårkulla samkommun rekryterar

EN VÅRDARE (1393)

i deltid 50% till Kronans serviceenhet i Vasa. Anställningen inleds 6.5.2019 eller enligt överenskommelse och är tillsvidare.

Till Kronans serviceenhet hör Vasa boende i Hemstrand och Storsvedens boende i Sundom. Anställningen är i första hand på Vasa boende, Smörblommegränd 2 i Hemstrand Vasa.Arbetet är 3-skiftsarbete.

Du arbetar utgående från ett socialpedagogiskt- och personcentrerat arbetssätt. Viktiga värderingar som styr vårt arbetssätt är brukarens delaktighet, självbestämmande och valfrihet.

Behörighetsvillkoren för en vårdare är lämplig yrkesexamen (närvårdare eller motsvarande) och den sökande bör uppvisa ett intyg över registrering hos Valvira. Goda kunskaper i svenska och nöjaktiga kunskaper i finska krävs. Läs mera om behörighetsvillkoren under följande länk: http://www.karkulla.fi/assets/behorighetsvillkor.pdf

Lön utbetalas enligt kollektivavtalet AKTA och anställningen inleds med prövotid. I uppgiften krävs ett vaccinationsskydd i enlighet med lagen om smittsamma sjukdomar (§48 1227/2016). Den sökande bör uppvisa ett läkarintyg över sin hälsa.

Sänd in din svenskspråkiga ansökan med CV i första hand till Kårkullas elektroniska rekryteringssystem. Ansökan kan även sändas per post till Omsorgsbyrån i Vasa, Fredsgatan 16 b vån 2, 65100 Vasa och ska vara oss tillhanda senast den 7.4.2019. Rikta då din ansökan till regionchef Emilia Back.

Närmare information ger enhetschef Ann-Katrin Hietanen, tfn 0247 431 361 ann-katrin.hietanen (at) karkulla.fi

Organisationsbeskrivning:

Kårkulla samkommun ger service till svenskspråkiga personer med funktionsnedsättning och är en av Svenskfinlands största arbetsgivare med ca 1000 anställda. Verksamhetens syfte är att säkra en kvalitativt god omsorg och målet är att vara en attraktiv och modern arbetsplats som har en god personalpolitik. Nyckelorden för samkommunens värdegrund är Begriplighet, Hanterbarhet och Meningsfullhet. Värdegrunden återspeglas i personalstrategin och därigenom i det dagliga arbetet.

22.3.2019

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C5321

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Kårkulla samkommun

source: TIVA