id:
NDVlOGM5OWUtMGFlZi00NmUzLTk1ZmItNzk3NDNmOThhNzViIDgx

reference: 45e8c99e-0aef-46e3-95fb-79743f98a75b

documentId: 10080182

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1567062305675

Työnimike: Johtava sosiaalityöntekijä, Nuortenkeskus Nuppi

Työnkuvaus:
Vantaan kaupunki, sosiaali- ja terveydenhuollon toimiala, perhepalvelut
Nuortenkeskus Nuppi

Vernissakatu 6, 01300 Vantaa

Työsuhteen kesto: Vakituinen 01.10.2019 tai sopimuksen mukaan -

Etsimme vahvoilla vuorovaikutus- ja johtamistaidoilla varustettua nuorten päihde- ja mielenterveystyön osaajaa johtavan sosiaalityöntekijän vakinaiseen virkaan Nuortenkeskus Nuppiin!

Nuortenkeskus Nupin sosiaali- ja terveydenhuollon ammattilaisista koostuva moniammatillinen työryhmä tarjoaa tukea vantaalaisille 13-21 -vuotiaille nuorille mielenterveyteen, elämänhallintaan ja riippuvuuksiin liittyvissä kysymyksissä. Työ perustuu palvelutarpeen arviointiin, joka tehdään yhdessä nuoren ja hänen lähiverkostonsa kanssa. Työote on ratkaisukeskeinen, nuoren ja hänen läheistensä vahvuuksiin perustuva. Käytössä on lyhytterapeuttisia, näyttöön perustuvia yksilö- ja ryhmätyömuotoja. Yksikkö tekee tiiviistä yhteistyötä muiden nuorten kanssa toimivien tahojen kanssa ja kuuluu hallinnollisesti Vantaan perhepalvelujen psykososiaalisiin palveluihin.

Vantaan malli on olla rohkea ja aktiivinen. Arvoina ovat myös avoimuus, vastuullisuus ja yhteisöllisyys. Työmme tärkeitä periaatteita ovat arvostava ja asiakaslähtöinen tapa toimia, voimavarakeskeinen ajattelu ja kehittyvät työtavat. Työtä kehitetään aktiivisesti osana Vantaan nuorten ja perheiden palveluita. Keskeisiä kehittämisalueita ovat mm. sähköiset palvelut ja moniammatillinen yhteistyö. Nupin työntekijät kertovat, että Nupissa arvostetaan ja kunnioitetaan nuoria ja tiimissä on ammatillinen, kehittämismyönteinen ja lämmin henki.

Nuortenkeskus Nupin johtava sosiaalityöntekijä toimii johtajatyöparina yksikön esimiehen kanssa ja tiiviissä yhteistyössä asiakastyötä tekevien työntekijöiden kanssa. Johtava sosiaalityöntekijä vastaa päivittäisen työn sujuvuudesta ja organisoinnista sekä toimii ammatillisena tukena työntekijöille. Osana työtään hän vastaa nuorten psykososiaalisten palvelujen kehittämisestä yhdessä yksikön esimiehen, työntekijöiden ja verkostojen kanssa. Työhön kuuluu myös jonkin verran asiakastyötä ja konsultatiivisena tukena toimimista yksikön työntekijöille ja verkostokumppaneille.

Työnantaja tarjoaa hyvän perehdytyksen, kehittämismyönteisen ympäristön, lähiesimiehen vahvan tuen, työnohjauksen ja koulutusta sopimuksen mukaan. Tarjoamme sinulle työn hoitamiseen oman työhuoneen ja tarvittavat mobiilit työvälineet. Toimistomme sijaitsee Tikkurilassa, aivan juna-aseman välittömässä läheisyydessä. Vantaan kaupunki maksaa 150 euron rekrytointilisän perhepalvelujen sosiaalityöntekijöille peruspalkan päälle.

Työn menestyksellinen hoitaminen edellyttää vahvaa johtamisorientaatiota, ratkaisukeskeisyyttä ja aktiivista työotetta. Odotamme sinulta erinomaisia vuorovaikutustaitoja sekä hyvää organisointikykyä ja joustavuutta. On tärkeää, että sinulta löytyy kokemusta ja tietämystä nuorten mielenterveys- ja päihdeasioista. Mikäli tunnistit itsesi johtavan sosiaalityöntekijän kuvauksestamme, tervetuloa hakemaan paikkaa!

Työhaastattelut pidetään 20.9.2019.

Käy tutustumassa toimintaamme somessa:

Instagram: (at) nuortenkeskusnuppi

Facebook: Nuortenkeskus Nuppi

Blogi: http://nuortenkeskusnuppi.wordpress.com

Työsuhteen tietoja

Kelpoisuusvaatimus: Laki 817/2015 7 § mukainen laillistus sekä riittävä johtamistaito.

Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: Soveltuvuutta johtamistehtävään, kokemusta nuorten kanssa työskentelystä ja laaja-alaista sosiaalityön työkokemusta.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti.

Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikosrekisteriote, tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa, ennen valintaa on esitettävä hyväksyttävä työterveyshuollon todistus terveydentilasta.

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Virka

Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan, KVTES liite 18 mukainen työaika

Yhteystiedot:

Nuorten psykososiaalisten palvelujen esimies, Voutilainen Reetta
P. 040-5226233
reetta.voutilainen (at) vantaa.fi

Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esimiestyötämme.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.

Reetta Voutilainen, 040-5226233

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2635

positionTypeCode: directhire

contractTypeCodes_0: fulltime

Työnantajan nimi: Vantaan kaupunki

source: TIVA