id:
YWMyMGY2NGUtODRkZS00MmY1LTliMjYtNzk2MDgwMjE2ZWQ4IDgx

reference: ac20f64e-84de-42f5-9b26-796080216ed8

documentId: 9725751

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1538709902531

Työnimike:
Ohjaamot Porvoo ja Loviisa yhteinen kehittämiskoor

Työnkuvaus:
TYÖPAIKAN ESITTELY
Työ- ja elinkeinopalvelut (TE-palvelut) on työ- ja elinkeinoministeriön hallinnonalaan kuuluva, työnantajia ja työnhakijoita palveleva paikallishallinnon viranomainen. TE-palvelut järjestetään asiakkaiden palvelutarpeiden mukaisesti. Palvelumalli perustuu kolmeen palvelulinjaan. TE-palveluissa keskitytään tukemaan työnhakijoiden nopeaa työllistymistä, parantamaan osaavan työvoiman saatavuutta ja turvaamaan yritysten toimintaedellytyksiä.

Uudenmaan TE-toimisto on yksi 15:sta alueellisesti toimivasta TE-toimistosta, jotka tarjoavat TE-palveluita omalla toiminta-alueellaan.

TEHTÄVÄN KUVAUS
Hei sinä nuorten aikuisten kanssa ja hyväksi tehtävän työn ammattilainen!
 
Haluaisitko sekä tehdä asiakastyötä että kehittää palveluita? Tule Onni-hankkeen kehittämiskoordinaattoriksi, muotoilemaan Ohjaamoiden valtakunnallista psykososiaalisen tuen mallia!

Ohjaamoiden psykososiaalinen tuki on nuorten psyykkisen ja sosiaalisen hyvinvoinnin lisäämiseen tähtäävää tavoitteellista ja suunnitelmallista työtä. Tukea saa esimerkiksi mielen hyvinvointiin, sosiaalisiin suhteisiin, itsenäistymiseen ja arjen hallintaan. Toiminta voi olla yksilötyötä tai ryhmämuotoista. Työ keskittyy vahvuuksiin ja voimavaroihin ja tukee nuorta kohti hänen omia tavoitteitaan ja tulevaisuuden unelmiaan. Tavoitteena on lisätä nuorten osallisuutta ja poistaa koulutukseen ja työelämään kiinnittymisen esteitä.

Haemme Porvoon ja Loviisan Ohjaamoihin ensisijaisesti psykologia. Tehtävä on yhteinen siten, että virkapaikka on Porvoo, mutta työskentelyä on myös Loviisassa.

Suomessa on noin 60 Ohjaamoa, jotka ovat alle 30-vuotiaiden matalan kynnyksen monialaisia palvelupisteitä. Onni on Ohjaamoiden psykososiaalisen tuen hanke. Uskomme, että jo matalan kynnyksen tukitoimilla voidaan saada paljon aikaiseksi. Työhön on saatu hallitukselta kolme miljoonaa euroa vuosille 2018-2019.

Kehittämiskoordinaattorit kehittävät verkostomaista palvelumallia ja innostavat uusia nuorten kanssa toimivia tahoja mukaan yhteistyöhön. Tehtävään kuuluu myös asiakastyötä, toiminnan dokumentointia ja raportointia ja mahdollisesti Ohjaamoiden henkilöstön kouluttamista. Työ sisältää matkustamista.
 
Kehittämiskoordinaattorit kuuluvat valtakunnalliseen kehittämistiimiin, jonka esimiehenä toimii hankkeen projektipäällikkö. Tehtävät kuuluvat hallinnollisesti Uudenmaan TE-toimistoon, ja jotta eri alueiden näkökulmat voidaan ottaa huomioon, työpisteet sijaitsevat Ohjaamoissa eri puolilla Suomea. Hankkeella on nyt kymmenen kehittämiskoordinaattoria, ja saamiemme hyvien kokemusten ansiosta laajennumme uusille paikkakunnille.

Näin kertoo nykyinen onnilainen työstään:

 On hienoa olla näköalapaikalla valtakunnallisessa hankkeessa ja nähdä laajasti, mitä Suomen nuorille kuuluu
 Mahdollisuus luoda aidosti jotakin uutta palvelua, jonka lähteenä on asiakkaan tarve
 Vastuu on laaja, monta palloa yhtä aikaa ilmassa, mutta vastapainona suuri vapaus organisoida oma työ ja kokeilla asioita



VAATIMUKSET
- soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa (ensisijaisesti psykologi)
- vankkaa kokemusta nuorten aikuisten hyvinvoinnin edistämiseen tähtäävästä asiakastyöstä
- kokemusta verkostotyöstä
- paikallisen psykososiaaliseen tukeen liittyvän palvelukentän ja toimijoiden tuntemusta
- hyvää ymmärrystä nuorten aikuisten sosiaalisista, psykologisista ja / tai neuropsykologisista haasteista
- joustavaa, itsenäistä ja laaja-alaista työskentelyotetta ja kykyä ja taitoa johtaa omaa työtään
- monipuolisia tekstintuottamis- ja raportointitaitoja
- hyviä vuorovaikutus- ja neuvottelutaitoja
- vahvaa koordinointikykyä ja kokonaisuuksien hallintaa

Luemme eduksi
- ruotsin kielen suullinen taito
- kokemus kehittämistehtävistä
- Ohjaamo-toiminnan tuntemus
- kokemus asiantuntijoiden kouluttamisesta

Mikäli valitaan psykologi, kelpoisuusehtona on psykologian maisterin tutkinto tai ylempi korkeakoulututkinto ja siihen liittyvä korkein arvosana psykologiassa sekä laillistetun psykologin pätevyys.

Tehtävän palkkaus määräytyy työhallinnon palkkausjärjestelmän vaativuustason 9 mukaisesti (2 819,18 e/kk). Kielipisteet arvioidaan valinnan jälkeen. Tehtäväkohtaisen palkanosan lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoritukseen perustuva palkanosa, joka on alussa 19-22,5 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta.


TEM erillisrahoitus Ohjaamoiden psykososiaaliselle tuelle. Tai sopimuksen mukaan.
Määräaikainen (yli 12 kk).
Virka on viraston yhteinen. Selvitys lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä: Hakijalla on velvollisuus esittää rikosrekisterilain (770/1993) 6 § 2 momentin mukainen rikosrekisteriote, laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä (504/2002).
Koeaika 4 kk.
Haastattelut 25.10. Helsingissä.
ID: 32-618-2018

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2634

abstractJV_contact_0:
Internet: https://haku.valtiolle.fi/Public/Apply.aspx?guidAssignment=8ae9c77d-5990-4728-bb49-1bdb96024dfbVoit hakea työpaikkaa myös toimittamalla hakemuksen oheiseen osoitteeseen. Hakemuksessa ja kirjekuoressa tulee mainita haettavan tehtävän ID. Hakemuksia ei palauteta.Postitse: KEHA kirjaamo PL 1000 50101 MIKKELI

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Uudenmaan työ- ja elinkeinotoimisto

source: TIVA