id:
N2Y3MzQ5YmYtNWM1Yy00ZmE0LWE3MjQtY2QzNjQ1MTMwNWYxIDgx

reference: 7f7349bf-5c5c-4fa4-a724-cd36451305f1

documentId: 9718216

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1538112303645

Työnimike: Päiväkodin johtaja

Työnkuvaus:
Espoon suomenkielinen varhaiskasvatus koostuu kunnallisista päiväkodeista, perhepäivähoidosta ja avoimista varhaiskasvatuspalveluista. Espoon suomenkielinen varhaiskasvatus haluaa olla kuntalaisten korkealle arvostama ja luotettava varhaiskasvatuksen asiantuntija. Toimintamme perustuu lasten ja perheiden tarpeisiin sekä uusimpaan tutkimustietoon. Tavoitteenamme on tarjota jokaiselle varhaiskasvatuksessa olevalle lapselle hänen kehitystään vastaavaa toimintaa yhdessä kavereiden kanssa ammattitaitoisen henkilökunnan ohjauksessa.

Espoon kaupunki on savuton työpaikka.


Tehtävän kuvaus: Haemme päiväkodin johtajan sijaista Espoon keskuksen eteläiselle palvelualueelle. Tehtäväkokonaisuuteen kuuluu Suvelan ja Sokinvuoren päiväkodit. Molemmat päiväkodit sijaitsevat Espoon keskuksen alueella hyvien kulkuyhteyksien varrella. Yksiköissä on hieno kirjo erilaisia lapsiryhmiä ja teemme tiivistä yhteistyötä keskenämme. Molemmissa yksiköissä työskentelevät myös laaja-alainen varhaiskasvatuksen erityisopettaja ja kieli- ja kulttuuriopettaja. Suvelan päiväkodin esiopetusryhmä on valmistava esiopetusryhmä.

Yksiköiden varhaiskasvatus pohjautuu ammatilliseen toimintaan, jossa yhdessä lasten, vanhempien ja muiden yhteistyötahojen kanssa luomme taloihin turvallisen sekä aidosti välittävän ja kuuntelevan ilmapiirin. Päiväkodin monimuotoinen kasvuympäristö antaa lapselle vahvan pohjan hänen rakentaessaan oman elämänsä ja persoonallisuutensa kokonaisuutta. Päiväkodin johtaja vastaa yksiköissään pedagogiikan, henkilöstön, talouden ja asiakkuuksien johtamisesta sekä yhteistyöstä yhteistyökumppaneiden kanssa. Päiväkodin johtaja on Espoon keskuksen palvelualueen laajennetun johtoryhmän jäsen.


Rikosrekisteriote: Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.

Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuus ja riittävä johtamistaito tai varhaiskasvatuksen sosionomin kelpoisuus ja kasvatustieteen maisterin tutkinto sekä riittävä johtamistaito.
Lisäksi varhaiskasvatuslain (540/2018) henkilöstöä koskevat siirtymäsäännökset.
 
Eduksi katsotaan kasvatustieteen maisterin tutkinto tai valmius kasvatustieteen maisteritutkinnon suorittamiseen.


Tehtävässä edellytetään hyviä vuorovaikutus- ja organisointitaitoja sekä vahvaa varhaiskasvatuksen pedagogista osaamista.


Arvostamme kehittämismyönteistä johtamisotetta, aikaisempaa kokemusta varhaiskasvatuksen esimiestehtävistä sekä kokemusta ja näkemystä inklusiivisen varhaiskasvatuksen toteuttamisesta ja johtamisesta.

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C1341

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Espoon kaupunki

source: TIVA