id:
YjJmNTc1YTQtZGM3Ni00YmJlLTlhMzktYjNmYjA4NzBmOTU1IDgx

reference: b2f575a4-dc76-4bbe-9a39-b3fb0870f955

documentId: 9748767

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1540884302395

Työnimike: Sosiaalityöntekijä

Työnkuvaus:
Perhe- ja sosiaalipalveluihin sisältyvät terveydenhoito, sosiaalityö, perhetyö, lasten terapiapalvelut, lastensuojelu, talous- ja velkaneuvonta, maahanmuuttajapalvelut, vammaispalvelut sekä sosiaali- ja kriisipäivystys. Pidämme tärkeänä palvelujen asiakaslähtöisyyttä ja ennaltaehkäisevää toimintatapaa. Työn periaatteina ovat perhekeskeisyys, terveyden edistäminen, varhainen tuki ja puuttuminen sekä moniammatillinen työote.

Espoo on yli 270 000 ihmisen kasvava kotikaupunki, joka työllistää noin 14 000 henkilöä. Kaupungin vahvuutena on korkeasti koulutettu väestö sekä luova ja kehittämismyönteinen ympäristö.

Suomen toiseksi suurimpana kaupunkina Espoo on elävä, kasvava, kehittyvä ja viihtyisä asuinpaikka. Tarjoamme asukkaillemme monipuoliset palvelut, hyvät liikenneyhteydet, hyvin hoidetut viher- ja ulkoilualueet, hyvät koulutusmahdollisuudet ja monia muita ihmisten hyvinvoinnille tärkeitä asioita.

Hyvän asiakaspalvelun tekee henkilöstö, joka tuntee espoolaisten asiakkaiden tarpeet. Espoo on moniarvoinen ja -kulttuurinen kaupunki. Monimuotoiset työyhteisöt, joissa erilainen osaaminen ja kokemus yhdistyvät, ovat edellytys espoolaisten asiakkaiden kohtaamiselle. Hyvällä mielellä työskentelevät työntekijät käyttävät osaamistaan laajasti kaupunkinsa hyväksi. Haluamme, että työntekijämme voivat hyvin, kehittävät omaa osaamistaan ja ammattitaitoaan sekä tuntevat työn iloa omasta työstään. Espoossa työskentelystä on etua. Me tarjoamme kannustavan työympäristön, jossa on erinomaiset mahdollisuudet työskennellä ja kehittyä. Tarjoamme esimerkiksi apua asunnon hankintaan, taloudellista tukea opiskeluun ja itsensä kehittämiseen sekä työsuhdematkalippuedun ja liikunta- ja kulttuuriedun.

Haluamme, että viihdyt Espoossa ja pääset kehittymään maan parhaiden osaajien joukossa.

Espoo on savuton työpaikka.
Työyhteisöissämme noudatetaan seuraavia pelisääntöjä: espoo.fi/pelisäännöt


Tehtävän kuvaus: Hei!
Haemme Espoon Perhesosiaalityöhön 2 sosiaalityöntekijää vakituiseen virkasuhteeseen 1.12.2018 ja 2.1.2019 alkaen.

Perhesosiaalityö tarjoaa tukea espoolaisille lapsiperheille tilanteissa, joissa perheen, lapsen, nuoren tai aikuisen toimintakyky on alentunut ja jokapäiväisessä arjesta selviytyminen on hankaloitunut. Perheellä voi olla esimerkiksi puutteita arkirutiinien hallinnassa, elämänhallinnassa tai vaikeuksia elämän muutos- tai kriisitilanteissa. Perhettä autetaan sosiaalityön ja -ohjauksen keinoin.

Perheen käytössä ovat perhetyön ja kotipalvelun lisäksi kaikki muutkin kunnan palvelut. Perheen kanssa työskennellään tavoitteellisesti, ja heille järjestetään tarvittaessa lastenhoitoapua, kodinhoidollista apua (yhdessä vanhemman kanssa tehden), perhetyötä vanhemmuuden tukemiseen ja tavoitteellista muutostyötä elämänhallinnan parantamiseksi. Teemme tiiviisti yhteistyötä järjestöjen, päiväkotien, neuvoloiden, koulujen ja aikuisten palveluiden kanssa.

Sosiaalityöntekijän työ pitää sisällään neuvontaa ja ohjausta, sosiaalihuoltolain mukaista ensiarviota, palvelutarpeen arviota ja suunnitelmallista työskentelyä. Toimit omatyöntekijänä erityisen tuen tarpeessa oleville Espoolaisille lapsiperheille, joissa on alaikäisiä lapsia. Teet lasta ja perhettä koskevia sosiaalihuollon palveluihin liittyviä päätöksiä ja työskentelet tavoitteellisesti erityisen tuen tarpeessa olevien aikuisten että lasten kanssa. Työote on kokonaisvaltaista, koko perhettä huomioivaa, ennaltaehkäisevää ja hyvää arkea turvaavaa.

Työ tapahtuu ensisijaisesti perheen kotona tai muussa perheen arkiympäristössä ja toissijaisesti toimistolla. Liikkuvan työn tukena sinulla on käytössäsi kevytkannettava, älypuhelin ja mahdollisuus käyttää yksikön leasing-autoa. Lisäksi toimit tukena yksikössä toimiville perhetyöntekijöille (kotipalvelu) ja sosiaaliohjaajille (perhetyö) ja osallistut lapsiperheiden sosiaalityön kehittämiseen.
Ensiarviotyöskentely on Espoossa irrotettu omaksi kokonaisuudeksi, jonka kautta uudet asiakkuudet ohjautuvat suunnitelmalliseen työhön. Osallistut monialaisen ensiarviotiimin kehittämiseen.

Työnantajana Espoo tarjoaa työmatkasetelin, sportti- ja kulttuuripassin sekä lounasedun.



Rikosrekisteriote: Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.

Kelpoisuusvaatimus: Sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 7 §:n mukainen pätevyys.

numberOfPosts: 2

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2635

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Espoon kaupunki

source: TIVA