id:
YWYxMDEyYjMtZWVmMi00ZDU2LTkxNTctZDYyNmUxNmUxZDc4IDgx

reference: af1012b3-eef2-4d56-9157-d626e16e1d78

documentId: 9872867

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1552989339616

Työnimike: Varhaiskasvatuksen lastenhoitaja

Työnkuvaus:
Espoon suomenkielinen varhaiskasvatus koostuu kunnallisista päiväkodeista, perhepäivähoidosta ja avoimista varhaiskasvatuspalveluista. Espoon suomenkielinen varhaiskasvatus haluaa olla kuntalaisten korkealle arvostama ja luotettava varhaiskasvatuksen asiantuntija. Toimintamme perustuu lasten ja perheiden tarpeisiin sekä uusimpaan tutkimustietoon. Tavoitteenamme on tarjota jokaiselle varhaiskasvatuksessa olevalle lapselle hänen kehitystään vastaavaa toimintaa yhdessä kavereiden kanssa ammattitaitoisen henkilökunnan ohjauksessa.

Espoon kaupunki on savuton työpaikka.


Tehtävän kuvaus: Etsimme kolmea varhaiskasvatuksen lastenhoitajaa vakinaiseen työsuhteeseen Espoon Lintuvaaraan. Kotipesäyksiköt ovat a) Ajurinmäki-Lintula. b) Lintumetsä ja c) Lintuvaara. Yksiköt sijaitsevat rauhallisella pientaloalueella, johon on hyvät kulkuyhteydet myös julkisilla liikennevälineillä ja kaikissa yksiköissä on oma pysäköintialue, mikäli kuljet autolla. Toimitilamme ovat toimivia ja hyväkuntoisia, pääosin 2010-20 luvulla rakennettuja.

Haemme joukkoomme ensisijaisesti kasvattajia; lapselle turvallista ja hellää aikuista sekä työtoveriksi osaavaa ja osallistuvaa kasvattajia - emme "vain" lisäkäsiä.

Tehtävä sopii henkilölle, joka pitää työskentelystä lasten kanssa ilman huolta esimerkiksi kirjaamistöistä. Lastenhoitajan varahenkilön työ on myös palkitsevaa - hän on aina toivottu ryhmään! Päivittäinen työaika on pääsääntöisesti 8.15 - 16.00 tai 8:30 - 16.15.

Työkokemus varhaiskasvatuksesta tai muusta kasvatustyöstä on tehtävässä eduksi, mutta toisaalta avoin ja oppivainen asenne korvaavat puuttuvan kokemuksen - jostainhan me kaikki olemme aloittaneet.

Varahenkilönä yksikössämme 6 vuotta työskennellyt Kaisa kuvaa työtään näin:" Pidän siitä, että voin työskennellä vaihtelevasti eri-ikäisten lasten kotiryhmissä. Vaikka minulla ei ole suunnitteluvastuuta, koen voivani toteuttaa itseäni ja käyttää osaamistani monipuolisesti lasten hyödyksi, olen tasavertainen kasvattaja tiimin oman henkilökunnan rinnalla silloin kun olen paikalla. Kehittämis- ja suunnittelutyöhön osallistun oman kotiyksikköni vasu- ja koulutuspäivinä. Olen vahvasti osa kotipesäni työyhteisöä. Pystyn tuomaan kokemuksen erilaisista työtavoista muiden käyttöön. Myös kiinteä työvuoro on plussaa!"

Mukavan työyhteisön lisäksi tarjoamme Espoon kaupungin työsuhde-etuuksina Eazybreak liikunta- ja kulttuuriedun, työsuhdematkalippuetuuden ja 100 ilmaista uintikertaa/vuosi Espoon uimahalleissa. Autamme työsuhdeasunnon saamisessa.

Jos kiinnostuit työtehtävästä, laita hakemus - katsotaan sovimmeko toisillemme:)

Huom! Mainitse jo hakemuksessasi, mikäli joku kotialueista kiinnostaa sinua erityisesti.



Rikosrekisteriote: Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.

Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus

Tehtävään soveltuva kasvatus- ja ohjausalan perustutkinto, sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto, esim. lastenhoitaja, päivähoitaja ja lähihoitaja (lasten ja nuorten hoidon ja kasvatuksen koulutusohjelma).

numberOfPosts: 3

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C5311

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Espoon kaupunki

source: TIVA