id:
Njk2ZWU1YzctZjdlOC00YzI3LWE5MTUtM2NiOGQzYmZiODJjIDgx

reference: 696ee5c7-f7e8-4c27-a915-3cb8d3bfb82c

documentId: 9856497

connectionPointId: 81

lastModificationDate: 1550638541775

Työnimike: Varhaiskasvatuksen opettaja

Työnkuvaus:
Jyväskylän kaupungin varhaiskasvatuspalveluihin kuuluvat varhaiskasvatusta ja esiopetusta antavat päiväkodit ja perhepäivähoitajat sekä kerhot ja perhepuistot. Lasten ja perheiden kaupunkina meille rakentuu jatkuvasti uusia päiväkoteja ja päiväkotikouluja. Kehitämme palvelua ja pedagogiikkaa vas-taamaan lasten ja perheiden tarpeita sekä uusia opetussuunnitelmia ja yhteiskunnallisia muutoksia. Meille lasten ja perheiden osallisuus on tärkeä asia. Jyväskylän laajan koulutustarjonnan ansiosta meil-lä on osaava ja pätevä henkilökunta.

Nyt haemme varhaiskasvatuspalveluihin

32 VARHAISKASVATUKSEN OPETTAJAA

toistaiseksi voimassa oleviin työsuhteisiin. Tehtävät sijoittuvat Kangasvuoren ja Savulahden uusiin päiväkoti-kouluihin sekä Cygnaeuksen päiväkotiin. Osa varhaiskasvatuksen opettajan tehtävistä sijoittuu pidennetyn aukioloajan yksiköihin.

Kangasvuoren ja Savulahden päiväkoti-koulut ovat pedagogiikaltaan ja toiminnoiltaan kokonaisuuksia,
joissa koko henkilöstö työskentelee yhteistyössä lasten kasvua, kehitystä ja oppimista tukien. Haemme Kangasvuoren ja Savulahden päiväkoti-kouluihin varhaiskasvatuksen opettajia, jotka ovat valmiita työskentelemään joustavasti päiväkoti-koulun työtiimeissä.

Tarjoamme ajanmukaisen työskentely-ympäristön uusissa, valmistuvissa päiväkodeissamme, joissa lapsia odottavat monipuoliset ja muuntautuvat oppimisympäristöt. Yhteistyössä perusopetuksen kanssa rakennamme yhtenäistä ja joustavaa opinpolkua.

Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen opettajan tehtäviin on varhaiskasvatuslain 240/2018 26§:n mukaan vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen tehtäviin ammatillisia valmiuksia antavat opinnot, joista voidaan säätää tarkemmin valtioneuvoston ase-tuksella, tai jota on täydennetty mainituilla opinnoilla. Lisäksi kelpoisuusehdot täyttävät varhaiskasva-tuslain 540/2018 henkilöstöä koskevan siirtymäsäännöksen mukaiset hakijat.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti (KVTES).

Tehtävät alkavat sopimuksen mukaan. Tehtävissä noudatetaan koeaikaa.

Tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä nähtäväksi lain 504/2002 mukainen lasten kanssa työskentele-vän rikostaustan selvittämiseksi tarpeellinen rikosrekisterin ote (joka ei saa olla 6 kk vanhempi).

Jyväskylän kaupunki on savuton työpaikka.

numberOfPosts: 32

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2342

abstractJV_contact_0:
http://www.kuntarekry.fi/tyoavain/JYV-54-90-19/fi_FI

positionTypeCode: directhire

Työnantajan nimi: Jyväskylän kaupunki

source: TIVA